Грубое поведение коллеги

Она боится шума. Это да. Но с таким отношением я мириться не буду и буду поднимать этот шум. Она хотела создать ему условия, при которых он сам уволится. Он, видимо, могу только предположить, что винит меня, что я вышла тут из декрета. Может и нет. Но это поведение неприемлемо для меня.

Нужно смотреть должност. инструкцию. За неисполнение долж. Инструкции применять дисциплинарку. 2 нарушения и увольнять.

Докладную директору,что отказался подписать бумагу на приём документов...прям сразу...Пусть будет бумажка от директора,что нужно сделать пропускные..Или как вариант-записать все...Где будет понятно что ты дала указание,а он его не выполнил и с этим идти к директору.. Можно уволить за то что человек не выполняет систематически свою работу...А вообще директор вправе уволить-потому что он хамит сотрудникам.... Да директор вправе в принципе уволить ща что угодно-на минуту опоздал,даже за это уволить вполне разумно...🤷‍♀️

Передавать список при свидетелях. Естественно, свидетели должны знать, что они свидетели и должны быть готовы подтвердить что он получил список, но при этом отказался подписать сопроводиловку. Вариант второй. Общаться через секретаря. Конечно если директор так же мечтает избавиться от товарисча и предоставит вам такую возможность. И кстати да, на внутренних документах печать не обязательна.

А чего его все так хотят выгнать, настолько противный?

Отдел кадров) Ну это они просто неопытные или слишком честные))

Что такое «пропускные»? Может пусть кто другой их с него требует? Завуч например)

Западлянку какую-то сделать, но я из тех, кому возвращается бумерангом. Так что не знаю, что посоветовать. Дурила какой-то, лет то сколько ему?

Опускаться не надо, конечно. А что конкретно происходит при учениках?

Защищать себя и опускаться - это разные вещи. При учениках до откровенных оскорблений, конечно, нельзя. Но съязвить и указать на хамство прилюдно очень даже можно. Он ведь и Ваш авторитет перед детьми роняет, если вы за себя не стоите. Можно ведь хамить и без хамства, красиво "Вам доставляет удовольствие оскорблять других Петр Петрович?", "Вы видно не в духе Петр Петрович, зайдите позже/закройте дверь с другой стороны", "Вы как то плохо выглядите сегодня, что-то случилось или пили всю ночь?", "Вы всех так не уважаете или я у вас на особом счету?"., "Ой отойдите подальше, у Вас изо рта пахнет", "Фу, какая грубость, как некультурно, ребята, разве можно так разговаривать с окружающими", в общем по ситуации

А кто его принимал на Ваше место? И вообще, кроме грубого поведения, Вы как-то ущемлены из-за него по работе?

Ну, смотря какой муж. Тогда директору каждый раз жаловаться и писать служебные записки. Поговорить с другими учителями, может, он со всеми так. Тогда какую-нибудь коллективную жалобу вышестоящим начальникам написать. Не знаю, не сталкивалась с такой ситуацией.

Ну и пусть бежит. Что он скажет-то? Он перестанет грубить, когда почувствует, что за вас есть кому постоять.