Перевод на «легкий труд»
ДругоеСнова здравствуйте! ) девочки, думаю, кто-то сталкивался с подобным вопросом. Работаю на производстве, предоставила справку о легком труде. Хотят перевести в холодное помещение, где весь день нужно на ногах стоять. Как думаете, это законно? Просто в 254 ст ТК не прописаны полностью условия, это еще одну справку им нести или что? Или все-таки холодное помещение является вредным условием труда?
Начальство само говорит, что легкого труда нет, при этом пытаются куда-то запихать🙄
Екатерина 
Если нет лёгкого труда, то должны посадить домой до его предоставления, а не пихать куда попало. Ниже девочки правильно написали про нормы санпин, почитайте. А это образец заявления при конфликте с работодателем. Если не помогает по хорошему, всегда есть трудовая инспекция и прокуратура. Сама сталкивалась, только у меня были проблемы с оплатой, хотели сажать по тарифу домой, т.к лёгкого тоже нет. Но я добилась. Удачи вам!
Если нет лёгкого труда, то должны посадить домой до его предоставления, а не пихать куда попало. Ниже девочки правильно написали про нормы санпин, почитайте. А это образец заявления при конфликте с работодателем. Если не помогает по хорошему, всегда есть трудовая инспекция и прокуратура. Сама сталкивалась, только у меня были проблемы с оплатой, хотели сажать по тарифу домой, т.к лёгкого тоже нет. Но я добилась. Удачи вам!
18.10.2019
Ответить
Lillehammer Lilia
а до этого какой у вас был труд, тот, который тяжелый? чем занимались?
17.10.2019
Ответить
Taisya
Не законно. Если не могут предоставить легкий труд, то должны посадить дома с сохранение з/п.
16.10.2019
Ответить
Олеся
Нет, по санпину предусмотрены условия труда и температура в помещении. Стоя работать тоже можете отказаться. А что бумажной работы не найдётся на производстве? Если совсем никак перебивайтесь больняками,у меня коллега так делала. Либо больничный, либо за свой счёт уходила на недельку, потом снова больничный . В зарплате конечно теряется когда за свой счёт, но на декретные выплаты нет, тк расчётный период у вас будет 2017-2018 г
16.10.2019
Ответить
Пелагея
Да знаете я на них отарабанила полтора года в постоянных задержках зп по 2-3 месяца, так что сейчас хочу добиться того, что они по закону должны.
16.10.2019
Ответить
Анна
259 ст трудового кодекса- там все прописано, и то что стоя весь день нельзя тоже
16.10.2019
Ответить
sunny
Почитайте
СанПиН 2.2.0.555-96 Гигиенические требования к условиям труда женщин
И ещё у работодателя можно запросить спецоценку условий труда.
И тогда написать ещё раз заявление о переводе на лёгкий труд либо на содержание по среднему заработку, так как требованиям условия не соответствуют.
Можно и даже лучше ещё в трудовой инспекции уточнить порядок действий.
16.10.2019
Ответить
Юля
Сходите к гинекологу, пусть в справке напишет: исключить холодные помещения, труд стоя на ногах и ограниченное время работы.
Мне почти так написали
16.10.2019
Ответить
Светлана
Отказывайтесь. Вам должно быть комфортно, особенно счас осень, зима. Стоять весь день тоже не дело. Берегите себя и малыша
16.10.2019
Ответить