Книга «Лучший из лучших. Настольная книга перфекциониста» Марк Сэнборн

Небольшая книга, карманного формата, которая мне досталась в связи с аттракционом безмерной щедрости от книжного магазина (ну вы знаете какого:)). Я решила что лишней она не будет, так как в том году читала книгу Марка Сэнборна про теорию почтальона Фреда "Практика малых дел.Каждый человек может что-то изменить" и некоторые его идеи были интересными.

Об авторе

Марк Сэнборн - президент консалтинговой компании Sanborn & Associates, писатель и популярный лектор, имеет несколько профессиональных наград как первоклассный спикер, входит в клуб 20 лучших спикеров Северной Америки. 30 лет изучает вопросы личностного роста и лидерства. Его обучающие видео "Team Building: How to Motivate and Manage People" заняли второе место в списке бестселлеров среди обучающих сериалов США.

"Лучший из лучших"

Как говорит само название, книга посвящается перфикционизму и как добавиться выдающихся результатов (с помощью личной организации и упорного труда).

Понравился "ход конем" автора в начале книги - он сразу предупреждает, что если читателю какие-то знания, приведенные в книге уже известны, то это, во-первых, хорошо, а во-вторых - объясняет, почему это хорошо!

Основная идея - как важно на пути к своей цели, перейти от рутинных результатов - к выдающимся. А шанс совершить выдающиеся достижение, может подвернуться в любое время, не стоит его упускать.

Цитата: "Уважение к себе -это первый шаг к завоеванию уважения со стороны других людей. Ставьте перед собой высокие цели сегодня, а завтра уже окружающие будут ожидать от вас значительно большего".

Есть таблицы, которые раскрывают суть и показывают на примерах некоторые идеи книги, советы как проводить упражнения, как наладить связь с аудиторией и вести себя на публичных выступлениях, как встречать "неудачи" и предотвращать "подводные камни" на пути к цели.

Мне понравилось в книгах Марка Санборна, что саму идею достижения целей в какой-либо области, он преподносит с точки зрения усердия, отношения к делу, навыков и умений, трудолюбия и положительных личностных качеств человека (а не жажды славы, денег и тщеславия). В книге много примеров из жизни известных людей и самых обычных, которые своими выдающимися поступками проявили себя, помогли людям и изменили жизнь.

Цитата: "Самая главная черта любого выдающегося достижения состоит в том, что оно положительно влияет на окружающих - на работе, дома, на сцене или в общественной жизни. Если мы не оказываем влияния на людей и не ведем их к лучшей материальной, эмоциональной, духовной или интеллектуальной жизни, то не выполняем своего предназначения".