Кем работать?
Девочки, мне надо выйти на работу. У меня высшее образование по специальности - психолог, преподаватель психологии. Хочу получать не менее 16, 17 тысяч рублей. Ну вот кем мне пойти работать????? Подала резюме на сайт, так мне куча людей стала звонить, а я сразу теряюсь. Подскажите, а?
Luki6ka
хорош вопрос: Кем?)) тем, к чему у тебя хотя бы душа повернется...мне кажется советовать тут как-то бессмысленно...Что для одного хорошо, то для другого неприемлимо.
вот, например, я бы никогда не работала учителем математики))), хоть она мне с закрытыми глазами давалась и я ее щелкала, как орешки. Зато люблю общение с людьми и циферки - вот и отталкиваюсь от этого.
14.02.2013
Ответить
Вера
Оль, зависит от того, что ты хочешь, в какой сфере трудиться. Психологи могут работать почти везде (это я тебе, как психолог говорю :))). Можно в подборе персонала, в обучении (бизнес-тренер) или психолог для детей, в торговле, секретарем. Определись что интересно тебе, а кем не захотела бы работать категорически. Ну и, если сомневаешься, рассмотри разные варианты, сходи на собеседования. А по итогам уже решай, будет ли тебе интересен спектр работ.
13.02.2013
Ответить
Вера
Сейчас я дома со второй дочей сижу :) А до рождения Светика я 5,5 лет отработала в Дирекции по персоналу крупной торговой компании. Начинала, как менеджер по подбору персонала. Потом паралельно начала заниматься обучением продавцов. Через год выделили ставку тренинг-менеджера. Ну и затем я уже с нуля создала отдел обучения, разработала все необходимые положения и регламенты. И уходила я уже с позиции старшего менеджера (а по сути руководителя) отдела обучения и развития персонала. Работа очень интересная. Я и программы обучения разрабатывала (в том числе для директоров универмагов) по управленческим навыкам, наставничеству, рабте с покупателями, мерчндайзингу и правилам торговли. Даже пришлось освоить и разработать программу обучения новой компьютерной программе учета товародвижения, которую внеряли по всей компании. Еще внешнее обучение заказывала, проводила оценку персонала всей компании и выявляла кадровый резерв для карьерного роста, занималась бюджетом и планированием по своему отделу, продумывала программу обучения и порядок проведения оценки в региональных магазинах. Пришлось и в командировки поездить. В-общем, работы был воз, и она была очень разнообразная. И мне она безумно нравилась!
15.02.2013
Ответить
Оля
О, как здорово! Мне как раз предлагают должность менеджера по персоналу.!! Наверно, стоит согласится!
15.02.2013
Ответить